Risiko PTSD Naik 121% Dibandingkan Sebelum Pandemi

Temuan Indeks Kesehatan Mental Q1 2022: Edisi Pekerja AS menunjukkan bahwa risiko PTSD di kalangan pekerja tetap sangat tinggi; naik 121% jika dibandingkan sebelum pandemi global. Selanjutnya, perhatian berkelanjutan 47% lebih buruk daripada sebelum pandemi; dan untuk pria, data tersebut bahkan lebih mengkhawatirkan – 74% lebih buruk daripada Februari 2020. Temuan yang mengkhawatirkan ini sangat kontras dengan data tambahan yang menunjukkan peningkatan risiko untuk sebagian besar masalah kesehatan mental lainnya. Para ahli memberikan peringatan karena risiko PTSD membuat orang lebih mudah berubah secara emosional dan semakin rentan terhadap stres, kecemasan, depresi, dan kecanduan. Ini akan memakan waktu sedikit untuk mempengaruhi kondisi mental karyawan.

“Tingkat risiko PTSD yang tinggi adalah efek pandemi yang bertahan lama; dan meskipun tidak sepenuhnya tidak terduga, hal itu perlu dikhawatirkan,” kata Mathew Mund, CEO, Total Brain. “Karyawan, sambil menunjukkan peningkatan kesehatan mental yang luar biasa saat dunia mulai terbuka, sangat rentan terhadap ketidakpastian dan perubahan saat ini. Korelasi yang kuat antara PTSD dan masalah kesehatan mental lainnya berarti bahwa kemampuan karyawan dan majikan untuk menilai dan memantau kesehatan mental lebih penting dari sebelumnya.” 

Indeks Kesehatan Mental: Edisi Pekerja AS, didukung oleh Total Brain, platform pemantauan dan dukungan kesehatan mental, didistribusikan dalam kemitraan dengan Aliansi Nasional Koalisi Pembeli Perawatan Kesehatan, One Mind at Work, dan Asosiasi Kebijakan SDM dan Kebijakan Kesehatan Amerikanya Lembaga.

Michael Thompson, presiden dan CEO Aliansi Nasional mengatakan, “Pekerja menjadi lebih rentan setelah mengalami periode stres yang berkelanjutan selama beberapa tahun terakhir. Gejolak baru-baru ini – secara domestik dan global – telah memicu kekhawatiran baru tentang kesehatan mental dan kesejahteraan mereka.”

Margaret Faso, direktur, Penelitian Perawatan Kesehatan dan Kebijakan Asosiasi Kebijakan SDM mengatakan, “Pengusaha tahu kesejahteraan karyawan dan penawaran manfaat adalah alat penting karena pekerja beradaptasi dengan tempat kerja yang berkembang dan harapan pasca-pandemi. Memantau kesehatan mental karyawan memungkinkan perusahaan untuk berinovasi dan dengan cepat menyediakan program yang tepat untuk memenuhi kebutuhan karyawan mereka.”

“Sementara pembukaan kembali banyak aspek dunia, termasuk tempat kerja, telah menghasilkan peningkatan kesehatan mental tertentu, dapat dimengerti bahwa reintegrasi ini setelah periode karantina yang begitu lama juga mengakibatkan peningkatan risiko PTSD,” kata Daryl Tol, eksekutif wakil presiden One Mind at Work. “Mengingat risiko yang lebih tinggi ini, pengusaha harus terus sangat sadar akan kebutuhan tenaga kerja mereka dan memastikan bahwa ada sumber daya dan solusi untuk memenuhi kebutuhan tersebut dengan hati-hati.”