Grup Lufthansa sedang mencari karyawan baru. Grup tersebut telah membawa beberapa ribu orang pada tahun ini – perusahaan berencana untuk mempekerjakan total 20,000 orang.
Tugas yang menarik dan menarik menunggu calon karyawan Grup Lufthansa di lebih dari 45 profesi. Di atas segalanya, orang masih dicari di area terkait produk dan berorientasi layanan di lokasi di Frankfurt, Munich, Zurich, Wina, dan Brussel serta di basis teknologi di Hamburg dan di lokasi Grup Eurowings.
Secara khusus, fokusnya adalah pada teknisi, spesialis TI, pengacara, pilot, dan pramugari (masing-masing m/f/d). Grup Lufthansa juga menawarkan prospek kaum muda dalam berbagai magang dan program studi ganda.
Kampanye perekrutan di seluruh Jerman dimulai pada 21 November dengan total empat motif berbeda. Kampanye tersebut dapat dilihat dan didengar di media cetak, radio dan online serta di semua saluran media sosial. Dengan format baru, proses aplikasi telah disesuaikan dengan kebutuhan pihak yang berkepentingan (m/f/d), misalnya dengan hari aplikasi yang sudah berjalan di hub Lufthansa di Frankfurt dan Munich. Di sini janji untuk pekerjaan baru dapat dilakukan pada hari yang sama.
Michael Niggemann, Chief Human Resources Officer dan Labour Director di Deutsche Lufthansa AG mengatakan:
“Kami dengan jelas menunjukkan bahwa Lufthansa Group menatap masa depan dengan ambisi besar. Untuk berada di puncak industri, kami membutuhkan karyawan yang berkomitmen dan termotivasi untuk berbagai tugas dan tantangan. Perusahaan-perusahaan di Grup Lufthansa menawarkan prospek masa depan dengan tawaran pekerjaan yang menarik. Menghubungkan orang, budaya, dan ekonomi secara berkelanjutan adalah yang mendorong kami. Kami membutuhkan bala bantuan untuk itu. Masih banyak yang harus kita lakukan!”
